Facebook'ta Sesi Açma
Arkadaşlarınızı ve ailenizi sevebilirsiniz, ancak bu her zaman onları dinlemekten zevk alacağınız anlamına gelmez. Gerçek hayatta "Sessiz" e basamamanıza rağmen, Facebook'ta, bazı kişileri güncellemeleri arkadaş listenizden silmek zorunda kalmadan gizleyebilirsiniz. Bir arkadaşın güncellemelerinin aboneliğinden çıktınız ve fikrinizi değiştirdiyseniz, onu gizli arkadaşlar listenizden kaldırabilirsiniz; yayınları bir kez daha haber akışınızda görünecektir.
1.
Facebook ana sayfanızın sol tarafındaki "News Feed" in üzerine geldiğinizde beliren kurşun kalem simgesini tıklayın. Menüden "Ayarları Düzenle" yi seçin.
2.
Sesi açmak istediğiniz kişinin adının yanındaki "X" düğmesini tıklayın.
3.
Değişikliklerinizi kaydetmek için "Kaydet" i tıklayın.
Popüler Mesajlar
Bir ortaklık, her bir bireyin bir işletme için sermaye ve emek sağladığı ve her bir bireyin, işletmenin kar ve zararlarının bir kısmını paylaştığı iki veya daha fazla kişi arasındaki yasal bir ilişkidir. Bir özkaynak ortağı, ortaklığın kazancının bir kısmına hak kazanan bir işletmenin bir parçasıdır. Bir sermaye ortaklığı anlaşması,
Devamı
Liderlik uygulamaları ve nakit akışı yönetimi, bir şirketin başarısını veya başarısızlığını büyük ölçüde etkileyen iki faktördür. Etkili liderleri olan ve pozitif nakit akışını koruyabilecek şirketlere sahip olmayanlardan daha fazla hayatta kalma olasılığı yüksektir. Bir firmanın hayatta kalma oranı
Devamı
İnsanların hatırladıkları bir patronu ya da koçu vardır. Bunun nedeni kişinin filmin kötü adam rolüne layık bir aday olması olabilirdi. Veya, bu kişinin bir organizasyonu beklenmeyen yollarla ilerletmesine yardım ettiği için olabilir. Unutulmaz bir patronun sebeplerinden biri, kişinin liderlik tarzını olabilir. İşlem Liderleri İş
Devamı
"İşyeri pazarlaması" terimi, çoğu şirkette kullanmasına rağmen, çoğu işletme sahibine aşina olmayabilir. İşyerinde pazarlama, çalışanlara ürün ve hizmetlerin, özellikle de sigorta ve sağlık hizmetlerinin satışını içerir. İşletmenizin iyi çalışanları çekmesine ve tutmasına yardımcı olabilecek bir araçtır. İşyeri pazarlamasını ve faydalarını a
Devamı
İşyerindeki gayrı resmi prosedürlerin işveren-çalışan ilişkisini daha yumuşak hale getirecek stresi azaltacağını düşünebilirsiniz, ancak bu her zaman işe yaramaz. Genelde belirli protokollerin eksikliği, yapısal rollerin eksikliği nedeniyle işyerinde kafa karıştırıcı hale getirir. Bu gibi durumlarda, işçi
Devamı