Eşit İstihdam Fırsatı Nedir?
Eşit İstihdam Fırsatı, Amerika Birleşik Devletleri'nde ırk, cinsiyet veya diğer kişisel özellikler temelinde işyerinde ayrımcılığı yasaklayan bir dizi federal yasadır. Yasa, 1965 yılında Başkan Lyndon Johnson tarafından imzalanan bir yürütme emriyle kuruldu ve ABD Eşit İstihdam Fırsatı Komisyonu tarafından denetlendi. Yasayı çiğnemek bir işveren için maliyetli olabilir.
emsal
Johnson'a, Eşit İstihdam Fırsatı'nın yaratılması için genellikle kredi verilir, ancak emrinin bir öncülü vardı. Başkan Dwight D. Eisenhower'ın 13 Ağustos 1953'te imzaladığı 10479 tarihli İcra Emri, devlet sözleşmeleri için bir ayrımcılıkla mücadele komitesi kurdu. Başkan Franklin Roosevelt, 1941'de de benzer şartları başlattı.
Oluşturma
1960'larda Sivil Haklar Hareketi'ne birçok katkı için sık sık kredi verilen Johnson, 24 Eylül 1965'te 11246 sayılı İcra Emri'nin imzalanmasıyla Eşit İstihdam Olanağı Fırsatı terimini oluşturdu. Yasa, yılda 10, 000 dolar kazanmış müteahhitlere uygulanır. federal hükümet ile iş.
Açıklama
Eşit İstihdam Fırsatı, federal müteahhitlerin, diğerlerinin yanı sıra ırk, cinsiyet, din, uyruk, fiziksel engellilik veya cinsel yönelim gibi özelliklere dayalı çalışanlara karşı ayrımcılık yapmasını önler. Johnson'ın yürütme emri, federal müteahhitlerin işgücündeki çeşitliliği artırma planına sahip olmasını gerektirir. EEO'ya uymayan şirketler pahalı davalar veya para cezaları alır.
zorlama
Johnson'ın yürütme emrinde yer alan federal yasalar, Eşit İstihdam Fırsatı Komisyonu tarafından denetlenir ve uygulanır. EEOC beş başkan ve başkan tarafından atanan ve Senato tarafından onaylanan genel bir danışmana sahiptir.
sonuçlar
Fırsat eşitliği kurallarını ihlal eden şirketler kendilerini masraflı davalara yol açmazlar. EEOC, her yıl federal bölge mahkemelerinde 300'den fazla icra davası açtığını belirtti. Davalar, bazı yıllarda 100 milyon doları aşan toplam kararlara yol açmıştır.
Popüler Mesajlar
İşletmenizin proje teklifini bir PDF olarak dağıtmak, ücretsiz bir PDF okuyuculu müşterinin istediğiniz formatta görmesini sağlar. Adobe Acrobat veya başka bir PDF oluşturma programınız olmasa bile, PDF dosyaları oluşturmanın ve paylaşmanın avantajlarından yararlanabilirsiniz. Microsoft Word, teklifinizi oluşturmanıza ve ardından bu belgeyi PDF biçimine dönüştürmenize veya yazdırmanıza olanak sağlar. 1. Teklifinizi Microsoft Word
Devamı
İşe alım, şirketlerin yeni çalışanlar bulma ve işe alma sürecidir. Bu süreç yedi ana faaliyet veya işlev içerir. İşe alım yapanlar ve yöneticiler işe alım sürecinde ilerledikçe, bir başvuru havuzu geliştirmek ve ardından işe almak için bir adayı seçmek için veri ve analiz kullanırlar. İş Tasarımı ve Geliştirme Bi
Devamı
İşletmenizle birlikte birinin istihdam koşullarını veya bir yüklenicinin kullanıldığı şartları belirlemek için bir iş sözleşmesi kullanın. İş sözleşmelerinin hazırlanması, ödeyeceğiniz oran ve sözleşmenin veya işin süresi gibi, halihazırda sözleşmeler için gerekli bilgilere sahip olduğunuz için zor olmamalıdır. Bazı durumlarda, bir sözleşme şart
Devamı
Çevrimiçi olarak dosya indirme söz konusu olduğunda, bunun için çeşitli yöntemler vardır. Telif hakkı ihlali potansiyeli nedeniyle daha tartışmalı yöntemlerden biri, genellikle sel olarak da adlandırılan BitTorrent dosyalarını kullanmaktır. BitComet gibi bir istemciyi kullanarak bir torrent dosyası indirdiğinizde, yükleme, içerik indirme gibi bir rol oynar. Torrent'lerin Baz
Devamı
Facebook reklamları, hedefi iyi belirlenmiş bir reklam alanı arayan işletme sahipleri için uygun bir seçenek sunar. Kullanıcılar Facebook'ta ayda ortalama 8 saat harcıyorlar çünkü birçok işletme sahibi esir kitleden yararlanıyor. Küçük veya büyük bir işletme işletiyor olsanız da, kalabalığın içinde öne çıkmak ve reklamlarınızın tıklama oranlarını artırmak için atabileceğiniz birkaç adım vardır. 1. Reklamınızda bir yüz resmi kullanın.
Devamı