Yetenek Ajansı Olarak Gelir Nasıl Oluşturulur?

Yetenek ajansları, eğitilmiş hayvanlardan şarkıcılara ve film yönetmenlerine kadar çok çeşitli yetenekleri temsil eder. 2011'deki "Pit Boss" adlı televizyon programını ve şovun yıldızının yönettiği yetenek ajansını düşünün - "Shortywood" küçük insanları temsil etmekte uzmanlaşmıştır. Ajansların iki müşterisi vardır - temsil ettikleri yetenek ve yetenek alan şirketler. Her iki müşteri grubunu da artırın, ajansınız gelir getirecektir.

1.

Ajansınızın odak noktasını, sadece bir yetenek alanıyla ele alın. Müzisyenleri, aktörleri, sözcüleri, modelleri, sporcuları, ünlüleri ve yazarları tek bir ajansta temsil etmek zor. Ajansınızın çabalarına odaklanmak, müşterilerin ve endüstrinin aradığı şey hakkında daha bilgili olacağınız anlamına gelir. Daha iyi müşteriler kazanın ve daha fazla para kazanın.

2.

Bir web sitesi tasarlayın ve yükleyin. İdeal müşterinizin özelliklerini listeleyin. Mevcut müşterileri, deneyimlerini ve uzmanlık alanlarını listeler. Hem potansiyel müşteriler hem de sizinle iletişime geçmeleri için onları işe almak isteyen şirketler için bir yol ekleyin. Web sitesi aracılığıyla artan görünürlük, daha fazla müşteri anlamına gelir ve potansiyel şirketler sizi bulacaktır. Bu daha fazla gelir demektir.

3.

Avukatla birlikte çalışarak siz ve müşterileriniz arasında sözleşmeler yapın. Müşterilerinizle onları işe alan kişiler arasındaki sözleşmelerde standart olan şey hakkında bilgili olun. Örneğin, yazarları temsil eden bir ajans, herhangi bir kitap sözleşmesinden, yabancı veya film haklarından ve gelecekteki satışlardan yaklaşık yüzde 15'i alırken, bir aktörün ajansı, oyuncunun rol için harcadığı payın ve varsa gelecekteki telif ücretlerinin yalnızca bir yüzdesini alacaktır. Hangi standart cümlelerin müşterinizin çıkarlarına aykırı çalışabileceğini bilin ve sözleşmelerden kurtulun. Müşterinizin kazancını ve dolayısıyla sizinkini artıracaksınız.

4.

Bir banka güven hesabı açın. Bir çok ajans tüm ödemeyi işe alma partisinden alır, ücretlerini çıkarır ve kalan paraları müşteriye iletir. Tüm ödeme, güven hesabına girer ve kurumun işletme fonlarıyla karıştırılmaz.

5.

Müşterilerinizin olduğu ve potansiyel işe alım şirketlerinin olduğu sektörünüzdeki ağ. Çoğu durumda, tecrübesi çok az olan veya hiç olmayan bir müşteri, sizi temsil etmenize istekli olacaktır, ancak kemerinin altında projeleri olan bir müşteriyi tercih edersiniz. Sizleri ne kadar çok kişi tanırsa, hem müşterileri hem de ilgilenen şirketleri bulma şansınız o kadar yüksek olur.

6.

İlgili etkinliklere katılın. Pitch festivallerine veya senaryo yazma konferanslarına hem senaryo yazarları hem de prodüksiyon şirketleri katıldı. İkisini de isteyin. Oyuncular için yapılan döküm çağrıları ticari yayınlarda ilan edilir. Potansiyel yeni müşterilerle tanışma şansı için realite TV seçmelerine katılın.

7.

Müşterileriniz için düzenli olarak üretim şirketleri, yayıncılar, reklam ajansları veya ne tür bir firma ile iletişim kuracağınızla irtibata geçin. Örneğin, mankenlik ajansları dergiler, fotoğrafçılar ve reklam ajansları ile yakın çalışmaktadır. Bu şirketlerin şu anda hangi projelerde yer aldığını, ne aradıklarını bilin ve ajansınızın kimler tarafından temsil edildiğini takip edin.

8.

Ek gelir elde etmenin ve görünürlüğünüzü artırmanın bir yolu olarak ücretli seminerler, konuşmalar veya sunumlar sağlayın. Seminerleri yanlış tanıtmamaya dikkat edin. Kendini geliştirme konulu bir seminer sunan bir mankenlik ajansı, seminer almanın temsil veya modelleme işlerini garanti ettiğini ima etmemelidir.

9.

Temsil ettiğiniz yetenek alanına nasıl girileceği hakkında bir kitap yazın. Kitap, yayıncı ve satışlardan avans yoluyla gelir elde etmektedir. Ayrıca, yaptığınız veya iş yapmak istediğiniz müşteriler ve şirketler ile itibarınızı artıran güvenilirliğinize de katkıda bulunur.

Bahşiş

• Güven hesabından ödemeyi yönetmek için sertifikalı bir muhasebeciyi işe almak, müşterilere ücretlerinin yanlış kullanılmayacağına dair gönül rahatlığı sağlar.

Uyarı

• Sözleşmeleri gözden geçirin, böylece İç Gelir Servisi'nin yetenekli müşterilerinizi bağımsız yüklenicilerden ziyade taşeron çalışanları olarak görme olasılığı yoktur. Bunu yaparlarsa, işverenin Sosyal Güvenlik kısmından ve stopajdan siz sorumlu olacaksınız.