Bir İşveren İşsizlik Başvurusu Başvurusuna Nasıl Hazırlanır?

İşsizlik sigortası işini kaybeden çalışanlara sınırlı parasal destek veriyor. Federal hükümet tarafından denetlenen ve her devlet tarafından yönetilen program, işveren vergileri yoluyla finansman almaktadır. Genelde, daha fazla onaylanmış çalışan talepleri olan işletmeler devlete daha yüksek bir oran öderler. Devletlerin işsizlik yardımları için kendi gereksinimleri olsa da, talepler genellikle suistimal dışındaki nedenlerle işten çıkarılmış çalışanlara ödenmektedir. Küçük işletmeler, ayrılış koşulları nedeniyle parası hak etmeyen çalışanlara işsizlik sigortası ödemekten kaçınmalıdır. Adaletsizce onaylanan iddialara itiraz etmeye hazırlıklı olmak, maliyetlerinizi düşürmenize yardımcı olur.

Kararı Anla

Temyiz başvurunuz için hazırlanmadan önce, eski çalışanınız için neden faydaların onaylandığını anlamanız gerekir. Reddetmenin, ayrılık nedenlerine dayanan açık bir sonuç olacağını düşünmüş olabilirsiniz. Örneğin, çalışanınız gönüllü olarak istifa ederse, genellikle işsizlik sigortası almaya hak kazanmaz. Ancak, düşmanca bir çalışma ortamı nedeniyle işten ayrıldığını iddia ederse, iddiası onaylanabilir. İtiraz başvurunuzun yasal olup olmadığını belirlemek için işsizlik bürosundan aldığınız mektubu okuyun.

Disiplin Belgelerini Gözden Geçirin

İtirazınız, çalışanın sebep olduğu için feshedildiğini iddia ederse, pozisyonunuzu destekleyecek belgeleriniz olmalıdır. Devam meseleleri için zaman çizelgelerini gözden geçirin, yazılı disipline veya sözlü danışmanlık ile ilgili notlara bakın. Şirketinizin çalışanlarına iyileştirme fırsatları ve başarılı olmaları için yeterli zaman verdiğinden emin olun. Tarihleri ​​ve detayları içeren evrak işleri, işsizlik başvurusunda bulunmak için ihtiyacınız olan her şeyi sağlayabilir.

Gerçekleri belirle

İşsizlik parası temyiz başvuruları ve sağlamanıza izin verilen kanıtların türü için eyalet gereksinimlerinizi gözden geçirin. Sonlandırılan çalışanın davranışını ilk elden öğrenen denetçiler ve iş arkadaşları gibi tanıkları toplayın. Davanın gerçeklerini anlayın ve onları duruşmada sunmak için tanık ifadeleri veya diğer belgelerle eşleştirin. İşsizlik ödeneğinin neden reddedilmesi gerektiğini açıkça açıklamak için evrak veya çelişkili tanık ifadelerindeki tutarsızlıkları araştırın.

Temyiz başvurusunda bulunma

Eyaletinizin, genellikle iki ila üç hafta değişen, ancak genellikle işsizlik bürosundan gelen mektubunda belirtilen itiraz tarihi belirlendi, bu nedenle dosyalamada gecikme yok. Temyizinizdeki gerçekleri ayrıntılandırın ve belgelerin kopyalarını ve birinci elden tanık ifadelerini ekleyerek kanıtlarınızı sunun. Temyiz duruşmasından hemen önce kanıtlarınızı gözden geçirin ve duruşma görevlisinin onları sorgulamak istemesi durumunda yanınızda tanıkları getirin. Gerçeklerinizi ve kanıtlarınızı dikkatlice belirttiyseniz, temyiz başvurusunda bulunma şansınız daha yüksek olacaktır.