Acil Durum Prosedürleri için Kılavuzlar
Bir işyerinde acil durumun ne zaman olacağını asla bilemezsiniz, bu nedenle potansiyel felaketlerin önceden hazırlanması hayati öneme sahiptir. Beklenmedik durumlara hazır olduğunuzdan emin olmanın en iyi yolu, iş yerinize uygun acil durum prosedürleri geliştirmek ve uygulamaktır. Panik yapmayı en aza indirmek ve planınızla ilgili sorunları önceden keşfetmek için planınızı düzenli olarak uygulamak da önemlidir.
Türleri
Mesleki Güvenlik ve Sağlık İdaresi'ne (OSHA) göre, çeşitli durumlar acil bir durum oluşturur. Bunlar; yangınlar, taşkınlar, kasırgalar ve kasırgalar gibi olayları içerir. Patlama, kimyasal dökülme veya toksik gaz çıkması gibi bir işyerinde meydana gelen kaza, işyerinde yaşanan şiddetli bir çatışma gibi acil bir duruma neden olabilir.
Yöntem
The Safe Workplace! 'E göre, işletmenizin acil durum eylem planı geliştirmek için kullanabileceği bir yöntem, fikirler için beyin fırtınası yapmaktır. İş yerinize bakın ve en kötü senaryoları düşünün. Örneğin, deponuzda kimyasal bir dökülme veya ofis alanında bir yangın olması durumunda ne yapmalısınız? İş gücünüzün bu durumların her birine nasıl yanıt vermesi gerektiğine dair bir plan geliştirin; hasarın en aza indirilmesi, binayı boşaltmak ve uygun makamları bilgilendirmek dahil.
Özellikler
Sağlam bir acil durum planı birkaç temel özellikten oluşur: Bir tahliye planı, çalışanlarınızı kaotik bir durumda binadan nasıl hızlı ve güvenli bir şekilde çıkmaları gerektiği konusunda bilgilendirecektir. Her çalışma alanına gönderilen acil durum telefon numaralarının listesi, sizin veya çalışanlarınızın derhal yardım istemesini sağlayacaktır. Çalışanlarınız için CPR ve ilk yardım eğitimi, yardım gelene kadar, gerekirse tıbbi yardım sağlamalarını sağlayacaktır. Çalışanlarınız için iletişim bilgilerinin listesi, ofisinizde birisinin yaralanması durumunda aile üyeleriyle iletişim kurmanıza yardımcı olur.
Zaman aralığı
OSHA, acil durum hazırlığı için yılda en az bir kez eğitim önermektedir. Ayrıca, planınızı uyarlayın ve binalarınızda genişleme gibi değişiklikler yaptığınızda işçilerinizi yeniden eğitin. Yeni çalışanları, oryantasyonlarının bir parçası olarak güvenlik prosedürleri konusunda eğitin; bu, diğer personelinizi yenilemek için başka bir fırsat da sunar. Herhangi bir nedenle acil durum prosedürlerinizi güncellemeniz gerekirse, çalışanlarınızı en kısa sürede bilgilendirdiğinizden ve yeniden eğittiğinizden emin olun.
Uyarı
İşletmeniz tehlikeli veya toksik malzemelerin depolanmasını veya taşınmasını içeriyorsa, acil durumlarda ek önlemler almanız gerekebilir. Özellikle, gözlükler, kimyasal giysiler, zor şapkalar ve ayak koruması gibi erişilmesi kolay koruyucu donanımlar sağlayın. Solunum maskeleri gibi özel donanımlar tedarik ediyorsanız, çalışanlarınızın bunları nasıl kullanacakları konusunda eğitildiğinden emin olun.