İşletmelerdeki Birincil Gruplara Örnekler

20. yüzyılın başlarında, sosyolog Charles Horton Cooley, insanların yüz yüze güçlü bir etkileşime sahip olduğu sosyal birimleri tanımlamak için "birincil grup" terimini geliştirdi. Bu etki alanları, insanların ait olduğu ve kimlikleriyle ilişkili gruplar veya topluluklardır. Cooley, ailenin, çocuk oyun gruplarının ve mahallelerin veya yerel toplulukların en yaygın üç ana grup olduğuna inanıyordu. Günümüzde, işletme yönetimi çalışması, birincil grupların işyerine ve iş ilişkilerine nasıl uygulandığını içeren sosyolojik kavramları içermektedir.

Takımlar

İşyeri ekipleri ve bölümleri, işçiler için sıklıkla birincil gruptur. Bir işyerinde ortaya çıkan sosyal bağlar bir topluluk oluşturabilir. Çoğu durumda, memnun çalışanlar ekiplerinin zevkini ve işyeri ilişkilerini işlerinin en iyi bölümlerinden biri olarak gösterir. Aslında, bu birincil grupla pozitif bir ilişki tutma, elde tutma, moral ve iş tatminde önemli bir rol oynamaktadır. Kuruluşta yalnızca bir veya birkaç çalışma grubunun olabileceği küçük işletmelerde, bu birincil gruba uymak, bir çalışanın başarısı için kritik öneme sahip olabilir. Bu nedenle birçok küçük işletme aile benzeri kültürlerini vurgular ve ekip üyelerini birey olarak takdir etmelerine daha fazla önem verir.

İş topluluğu

Özellikle küçük kasabalarda ve daha az nüfuslu ilçelerde, işletme sahipleri ticaret odalarında değer bulmakta ve ticaret toplulukları içinde ilişkileri sürdürmektedirler. Küçük işletme sahipleri, diğer işletme sahipleri ile ilişkiler yoluyla kaynakları paylaşabilir ve karşılıklı başarıya ulaşabilirler. Bu ağlar, bir bölgedeki işlerin nasıl yürüdüğünü etkileyen başka bir birincil grup oluşturur.

sahipleri

Ortaklar ve hissedarlar dahil olmak üzere işletme sahipleri genellikle birincil bir grup oluşturur. Tabii ki, bu iş türüne ve nasıl yürüdüğüne bağlıdır. Bir işletmeyi yöneten ve yakından işbirliği yapan iş ortakları genellikle kendi özel topluluklarını oluşturur. Bu, özellikle zaten birincil bir grup olan bir ailenin bir ticari rolü ve işlevi olduğu aileye ait işletmelerde geçerlidir. Yakında tutulan bir şirketteki hissedarlar bazen benzer bir role sahiptir - kendi kuruluşları içinde bir topluluk veya birim oluşturmak.

Topluluk

Yerel topluluklar bir işletmedeki paydaşları olduğu gibi, özellikle topluluk üyeleri müşteri olduğunda da birincil gruplardır. Topluluklarına satış yapan işletmeler, hayatta kalmaları ve başarıları için bu birincil gruplara güvenirler. Bir işletme ile ilgili tutumlar, satışlarını, büyüme fırsatlarını ve hatta izin ve lisans alma yeteneğini etkileyebilir. Bu nedenle birçok işletme toplulukları ile ilişkilerini kritik olarak görmekte ve halkla ilişkiler, topluluk katılımı, sponsorluklar ve hayırseverlik şeklinde kendilerine kaynak ayırmaktadır.