Bir Kurumun İcra Kurulu Nedir?

Şirketlerin ve diğer kuruluşların yönetiminde tipik olarak üç tür Kurul vardır. Teknik ve operasyonel rehberlik sağlamak üzere yönetim tarafından atanan iç veya dış kişilerden oluşan Danışma Kurulu, politika ve yönetişimi denetlemek ve paydaşların çıkarlarını korumakla görevlendirilmiş ve seçilmiş bir organ olan Yönetim Kurulu ve Yönetim Kurulu.

Yönetim Kurulunun İşlevi

Yürütme Kurulunun işlevi, yönetim ve Yönetim Kurulu tarafından belirlenen genel hedeflere ulaşmak için gerekli günlük işlemleri ve uygulamaları yönlendirmektir. Genellikle bu, önceki dönemde yapılan işlerin gözden geçirilmesini, kilometre taşlarının başarısını kabul etmeyi, yeni hedefler koymayı, sorunları çözmeyi ve yeni fikirler veya projeler sunmayı içerir.

Kurulun Oluşumu

Genelde Yürütme Komitesi olarak anılan Kurul, bir grup yönetici ve yönetimden, bazen bir sendika veya işçi grubunun temsilcileri ve diğer uzmanlardan veya uzmanlardan oluşur. Yönetim Kurulu üyeleri genellikle çalışanlardan ve şirket yönetiminden elde edilir ve şirket yöneticisi tarafından atanır.

Kurulun Değeri

Bir Yürütme Kurulu üyeleri genellikle bölüm başkanlarıdır; Yönetim Kurulu toplantılarının temel işlevlerinden biri, her departmandan statü ve ilerleme raporlarının teslimi, fon talepleri, ekipman veya personel değişiklikleri ve yeni fikirlerin, programların veya projelerin sunulmasıdır. Bir Yönetim Kurulunun gücü ve değeri, sorunları ciddileşmeden önce öngörme ve öngörme, üretim seviyelerini ve kalitesini koruma, ileri yenilikler ve fikirler sunma ve iyileştirilmesi gereken alanları belirleme becerisinde yatmaktadır.