Küçük İşletmelerin Başarısızlığı ve Başarı Faktörleri

Bir işe başlamak, finansal bağımsızlığın anahtarı veya yıkılma yolu olabilir. Başlangıçtaki işletmelerin istatistikleri kesinlikle acımasız, yeni işletmelerin yüzde 90'ı sonunda kapılarını sonsuza dek kapatıyor. Girişimci Dergisi'nden Elizabeth Wilson'a göre, her yıl yaklaşık 40 milyon işyeri başlatılırken, 350.000 dolar değerinde bir paket kopar ve büyümeye ve para kazanmaya başlar. Kendi şirketinizin yüzde 10'lardan biri olduğundan emin olmak, bazı ticari risklerden kaçınmak anlamına gelir.

Başlangıç ​​Maliyetlerini Azaltır

İşletme sahiplerinin yaptığı en yaygın hatalardan biri, şirketi kurmak ve işletmek için ne kadar para alacağını hafife almak. Yeni bir binanın maliyeti veya bir ekipmanın kiralanması gibi bazı başlangıç ​​maliyetleri tahmin edilebilir. Ancak diğer maliyetlerin tahmin edilmesi daha az kolaydır ve bu sürprizleri hesaba katamayan şirketler, en çok ihtiyaç duyduklarında kendilerini parasız bulabilirler. "Dergi Dergisi" nde yazan Tim Faley, işletme sahiplerinin hem başlangıç ​​maliyetlerini hem de müşterileri elde etmek ve sürdürmekle ilgili maliyetleri küçümseme eğiliminde olduklarına dikkat çekiyor. Maliyetler hafife alındığında, önemli bir imalat ekipmanının parçalanması kadar basit bir şey, çalışamayan ve faturalarını ödeyemeyen yeni bir işletmeyi bırakabilir. Bu yaygın hataya karşı mücadele etmek için uzmanlar, başlangıç ​​maliyetlerini bütçelemeniz gerektiğini düşündüğünüzden daha fazla önermektedir.

Başkalarına Çok Fazla Bağlanmak

Kilit bir çalışanın veya bir iş ortağıyla bir anlaşmazlığın ayrılması, işletme sahibi firmanın tüm yönlerini öğrenmek için zaman ayırmadığı sürece, şirketi büyük zorluklar içinde bırakabilir. Bir avuç asıl işçiye çok fazla güvenmek büyük bir hata olabilir ve bu işin başarısız olmasına bile neden olabilir. İşletmenin niteliği ne olursa olsun, işletme sahibinin kuruluş içindeki çeşitli iş ve işlevleri anlamak esastır. Bu, kurye beklenmedik şekilde istifa ettiğinde bir teslimat rotasını kullanmak veya BT çalışanı hasta olduğunda bir sunucu için hizmet bulmak anlamına gelse bile, işletme sahibinin gerektiğinde devreye girmesini sağlayacaktır.

Yanlış İnsanları İşe Alma

Müşterileriniz için, işe aldığınız insanlar işe yarıyor ve yanlış kişileri işe almak pahalı bir hata olabilir. Yeterli başlangıç ​​parası vermemek yerine, yanlış kişileri işe alma sorunu tekrar tekrar işine karışmak için geri gelmeye devam edebilir. Birçok yeni işletme sahibi firmayı sıfırdan çıkarmak için çok istekliydi ve önemli geçmiş ve referans kontrollerini atladı. Aynı sorun işletme hızla büyümeye başladığında da ortaya çıkabilir. İş yeni sözleşmeler kazandığında ve yeni projeler üstlendiğinde, firmanın hızla yükselip yeni işçiler getirmesi gerekebilir. Bu, iş başarmada yardımcı olmak yerine nihayetinde zarar verebilecek kötü bir çalışanı işe alma şansını artırabilir. Girişimci nagazine 60 Sağ Hak Bulmak İçin İkinci Rehber Çalışanlar, iş sahiplerinin işin görevlerini tanımlamak, bu görevleri yerine getirmek için gereken becerileri tanımlamak ve her zaman ek soruları cevaplamak ve en iyi adayları belirlemek için takip görüşmeleri yapmak için bir dakika süre almasını önerir.