Yeni İnsanlarla Çalışma İlişkileri Nasıl Kurulur?

Olumlu bir çalışma ortamı, özellikle küçük bir işletmede verimlilik için önemlidir. İş arkadaşlarınızla ilişkileriniz işyerini keyifli hale getirmeye yardımcı olur ve herkesin iş için etkili bir şekilde çalışmasına yardımcı olur. İletişim ve işbirliği gibi kişilerarası beceriler iş arkadaşlarınızla iyi geçinmenize yardımcı olacaktır. Herkesin başarılı olacağı verimli ve olumlu bir atmosfer yaratmaya yardımcı olmak için yeni insanlarla çalışma ilişkileri kurmak için çaba gösterin.

1.

Samimi tavır ve açık tavırla yeni çalışanlara hoş geldiniz. Aşırı derecede arkadaşça olmayın, ancak iyi bir çalışma ilişkisine açık, kendinize uygun bir iş arkadaşı olarak kendinizi sunun.

2.

Yeni çalışanların halatları öğrenmesine yardımcı olmak için yardımınızı sunun. Her işyerinde veya işyerinde bir "kültür" ve çevreyi şekillendiren bir atmosfer vardır. İş ortamına giren yeni çalışanların başarılı olmak için kültürü öğrenmesi gerekir. Mentorluk yardımı sağlıyorsanız, yeni çalışanların yeni pozisyonlarında rahat etmelerine yardımcı olabilirsiniz.

3.

Sorulduğunda yeni çalışanlardan gelen soruları yanıtlayın. Yeni insanların yeni pozisyonlara alışmasına yardımcı olacak bilgiler vererek iletişimi samimi ve saygılı tutun.

4.

Mücadele eden yeni çalışanların farkına varırsanız geri bildirimde bulunun. Mümkünse onları bir çözüme doğru yöneltin veya başarılı olmalarına yardımcı olabilecek önerilerde bulunun.

Bahşiş

• Çalışma ortamları resmi veya geçici olabilir; genellikle mal sahibi veya icra yöneticisi tarafından belirlenmiş bir tondur. Yeni bir çalışan çevreyi öğrenmeye ve uyum sağlamaya çalışırken, çalışanlar arasındaki kişiler arası ilişkiler başarının sağlanmasına yardımcı olabilir. Meslektaşlar genellikle sorumlulukları içinde birlikte çalışmak zorunda oldukları için, sağlam ve pozitif iş ilişkileri, işyeri dinamiğinin ayrılmaz bir parçasıdır.